作为一位单兵作战的自新闻媒体工作台球手，要好不好能获得成功呢？有甚么方式和基本功吗？能看看上面这首诗，本栏重新整理撷取的相关内容，大家一起来试试吧！推荐值得一看哦！

一、DT子代挣钱法

甚么是DT子代？是你一对个人是一支队伍，从需求挖掘，到开发产品、网络营销、营运、写美术设计、商业变现、对接合作、诗歌创作之类，你都能做好。DT子代是能一对个人长期稳定挣钱，那需要具有什么样下层条件呢？

要想长期，稳定，增长地赚到钱，需要满足 3 个条件：

1. 专业技能全功能：诗歌创作、网络营销、营运、产品、沟通、美术设计、销售等。专精：引流，编程等。

全功能能说是下层潜能，很大要具有的，专精更是决定了你能走多远，做的多大，能赚多少。因此专精和全功能的专业技能很大要越多越好，越精越好。多个专业技能还能组合在一起，更有杀伤力。

2. 职业素养怎样专注做一件事？怎样将组织工作程序化，提高效率？怎样建立生活，组织工作原则？怎样快速研究两个新领域？怎样做知识管理？怎样做天数管理？之类3.态度怎样保持组织工作热忱？怎样缓解焦虑？怎样克服嫉妒？怎样在碰到困局时保持乐观？怎样在心态崩溃时快速调整？之类

想成为DT子代并且挣钱，就要重视子代商业价值。子代商业价值的下层是你的优势、擅于、专业、潜能、经验、专业技能和核心竞争力。子代商业价值表现出的是你能为甚么人提供甚么方案化解甚么难题。子代商业价值在于你能化解什么样人的难题，化解他们的甚么难题，和为甚么找你化解。

你的化解方案跟自己有甚么不一样？你的化解方案好在哪里？你能化解的难题越多，你能帮助的人越多，你就越有商业价值。

这是物竞天择，适者生存。

面对复杂的环境，面对各种不确定性，为了不被淘汰、为了能生存下去、能获得成功，就很大要稳步学习、稳步进化、稳步迭代。要把心力花在提高对个人潜能素质、对个人职业专业技能、对个人知觉、对个人商业价值、见识、阅历上。

要晓得你是你他们最大的商业价值资产。只有把他们变得足够多优秀、足够多有商业价值、足够多匮乏，才能越贵重，也越能分更多钱。因此要想尽一切办法，成长，让他们匮乏，让他们的未来变得贵重。掌控投资品，就掌控话语权。

谁掌控投资品，谁就拥有社会财富Tiruvanamalai。因此既要让他们匮乏掌控话语权，也要有投资品就能有社会财富Tiruvanamalai。子代商业价值不是说自我感知的，很大是通过外间的意见反馈得到的。许多人不去化解真实的具体难题，糊弄他们。在做着无效的不懈努力，看着很不懈努力，实际上没有用，也是自以为不懈努力，也是感动了他们。

许多这时候碰到难题的这时候总是喜欢一对个人思量，碰到难题的这时候也不晓得上网去搜索类似难题和标准答案，也不去咨询、请教自己，也不晓得去学习，也不晓得找人给意见建议，也不晓得去问，就他们一对个人思量。碰到难题就以为就要靠他们，也只能靠他们化解，但其实90% 的难题都有人已经化解了。你碰到的难题大部分都碰到过，也化解了。

如果单靠他们一对个人就会觉得很难，很累，因此要懂得在外间寻求帮助。不要甚么都想着靠他们，那样只会把他们累死。

那有没有甚么观念形式能在困局时有助于寻找难题的标准答案呢？

①进入订阅海外华人，再订阅向高手提问

②出去找自己交流

③在自新闻媒体平台或者海外华人公开撷取思索接受意见反馈

想要提高知觉，提高他们，最慢的形式也是找卧虎藏龙订阅，物理上跟着卧虎藏龙，不行就精神上，通过卧虎藏龙的在网络上的痕迹、文章、演讲和他人的拆解，接着像素级模仿，这是最慢提高知觉的形式。

还有如果说你现在还没有找出他们的使命和热忱，那就多做试著，只要你试著了够多后，你会发现有些事你就比自己做得更容易。你试著了许多后就会找出他们的天赋了。因此，人生方向是积极探索出的。因此要不断积极探索，在能可承受范围内做很大的冒险。

去积极探索到很大阶段，让外间给你意见反馈，再接着积极探索，接着在很大天数后，你可能就发现了他们的爱好。

但是，许多人还是找不出他们的爱好的。

这个世界大部分人都没有他们的爱好，只是干了一份组织工作，做了一件事。马云说得过：首先要做你爱好的事，接着再做你擅于的事，最后实在不晓得干甚么，就撞到甚么干甚么。有这时候是干着干着，你说不定就能找出他们的爱好，接着就算就找不出也不是难题。找不出可能是试著得不够多，继续多试著。

怎么才能做到多试著呢？能用85%的天数和心力去完成日常生活和提高他们，积累商业价值势能；剩下的15%则去做各种各样的试著。去投入到不确定和未知之中，让他们试错。

能去了解这个世界正在发生甚么，自己在讨论甚么；思索这些变化可能会带来甚么，撷取他们的见解；打声去亲自动手学一项具体的专业技能；打声把他们想做的东西做出，把他们的点子付诸行动；看到两个有趣的方式，不妨立刻上手试一试；写下他们脑海中的难题，亲自动手去探寻这些难题的标准答案；认识更多地、不同的人，拓宽他们的视野和观念形式之类。

有许多能试著的。

绝大多数在组织工作上不开心的人，为了逃避真正地去开拓他们的事业，能一直坚持，直到公司倒闭，或者因为薪资或其他原因被迫离职，接着在下一份组织工作上继续这样做。其实动脑是很累的，积极探索是令人恐惧的，因此许多人就用战术上面的勤奋来逃避真正战略上要去积极探索和突破的事。不敢跨出舒适圈也不想去试著。只会一直想，一直焦虑，一直迷茫，又感觉无可奈何。

其实只要能稳步学习、稳步提高知觉、接着找出目标、确认目标、找出方向、掌控方式、不懈努力去干、不断学习、不断提高知觉、不断复盘、不断优化、不断调整、瞄准目标、稳步执行。按照这个逻辑去做，一般结果都不会很差，也不会出现迷茫和焦虑。

要想做得更好还要有合作观念。无论你做甚么行业，都不可能靠单兵作战，你需要许多人帮助，有人帮助你，你要懂得去为商业价值买单，记住，你跟自己撷取越多，你就会得到更多。永远不要免费咨询自己难题，永远不要让合作伙伴吃亏。

要有合作观念，双赢观念，多赢观念，合作共赢观念。

专栏作家

老陈，公众号：老陈的深度思索，人人都是产品经理专栏作家。90后互联网创业者，多年互联网营运和创业经验，擅于流量操盘、私域变现、对个人品牌IP打造。

本文原创发布于人人都是产品经理。未经许可，禁止转载

题图来自Unsplash，基于CC0协议.

该文观点仅代表作者本人，人人都是产品经理平台仅提供信息存储空间服务。